Sebaliknya, jika ingin melatih kepemimpinan, komunikasi, pengelolaan kegiatan, dan kerja sama tim, organisasi kampus menawarkan pengalaman yang tidak kalah berharga.
Keduanya juga tidak harus dipertentangkan. Penelitian yang dipublikasikan dalam Jurnal Ekonomi dan Bisnis pada 2026 menemukan bahwa pengalaman magang dan keaktifan organisasi berpengaruh positif terhadap kesiapan kerja mahasiswa dalam penelitian terhadap 150 mahasiswa Universitas Islam Sultan Agung Semarang.
Temuan tersebut menunjukkan bahwa kedua pengalaman dapat saling melengkapi dalam mempersiapkan mahasiswa menghadapi dunia kerja. Meski demikian, hasil penelitian itu berasal dari kelompok responden tertentu sehingga tidak otomatis menggambarkan kondisi seluruh mahasiswa Indonesia.
Sebelum menentukan pilihan, mahasiswa sebaiknya mempertimbangkan beberapa hal, mulai dari target karir, keterampilan yang ingin dikembangkan, waktu yang tersedia, hingga kondisi akademik.
Jika belum memiliki gambaran tentang karier yang ingin ditekuni, organisasi kampus dapat menjadi tempat untuk mencoba berbagai peran dan mengenali minat. Sementara itu, mahasiswa yang sudah memiliki tujuan karier lebih jelas dapat mulai mencari program magang yang sesuai.
Apabila jadwal memungkinkan, mengikuti keduanya juga bisa menjadi pilihan. Namun, pastikan beban kegiatan tetap realistis agar tidak mengorbankan perkuliahan, waktu istirahat, dan kesehatan.
Sebenarnya, magang ataupun organisasi kampus sama-sama dapat memberikan pengalaman berharga. Hal yang lebih penting bukan seberapa banyak kegiatan yang diikuti, melainkan seberapa besar keterampilan dan pelajaran yang diperoleh dari setiap pengalaman.
Mahasiswa tidak harus memiliki pengalaman paling banyak untuk menjadi unggul. Dengan memilih kegiatan yang sesuai tujuan dan menjalankannya secara konsisten, pengalaman selama kuliah dapat menjadi bekal yang berarti ketika memasuki dunia kerja, mengutip Kemdiktisaintek dan sumber lain.
